這是我畢業(yè)后進的第三家公司。
因為一直沒有單子，本來想辭職不干的。期間就有趁著周末去找新工作的行為，不過目前還沒有更合適的。我也清楚，工作老換來換去的也不行，掙不到錢的。但是無奈，沒有單子，擔心老板應該希望自己主動辭職的。
可是，剛過完元旦的時候，老板給出了新規(guī)：13年底薪漲了150，規(guī)定了任務量。雖然底薪不多，但是我跟老公商量：老板給漲了工資，說明人家想留人。遇到一個好老板也不容易，那就留吧。（畢竟從第一家公司出來的時候都有這點遺憾的，不顧挽留，決然離開，之后才發(fā)現(xiàn)還不如繼續(xù)待在一個地方努力）
誰知前兩天老板與同事的一些話又使我迷茫了。他們聊到我的頂頭上司，也是關于業(yè)績的事兒。讓我心里發(fā)毛了~~不知道老板對我到底什么態(tài)度呢？如果不滿意，那我就果斷離開么，如果想要留，我就留啊。
問題就是我無法確定他是什么態(tài)度呢~~~郁悶糾結中~~~
i meet same situtation. wishes the following days will different
找老板主動談一下。否則自己老瞎猜也不快樂。你做的什么產(chǎn)品？
