我是個(gè)外貿(mào)新手，進(jìn)入一家小的剛成立不久的效益不好的公司，公司只有我一個(gè)業(yè)務(wù)員，沒有任何人教我怎么去做，一丁點(diǎn)的都沒的教，就是給我了一些報(bào)價(jià)信息和和一個(gè)銷售人員培訓(xùn)資料文件夾。沒有平臺，很少參展，我只參加了美博會(huì)，我所得到的一些名片還把他們交給老板了，老板也沒說要給我開發(fā)，他寧愿自己跟蹤。而且我們公司的產(chǎn)品雖然很高級很新，但是價(jià)格很貴，非洲、南美洲、中東，亞洲基本上別人一看你的價(jià)格就被嚇跑了，歐美比較注重質(zhì)量，稍微好些，所以只有使勁搜歐美的客人，歐洲的有很多語言，很多時(shí)候因?yàn)檎Z言問題阻隔了我的搜索道路。要命的是，我們公司的認(rèn)證也少的可憐，有些人本來感興趣，一聽說你沒他們要求的認(rèn)證就沒有下文了，只說如果你們有拿到認(rèn)證呢感再找我。再加上經(jīng)濟(jì)危機(jī)，有的公司對樣品滿意，但是他們的銷售受了很大影響，暫時(shí)也沒有采購計(jì)劃，只說十分樂意保持聯(lián)系。來了快10個(gè)月了，真正的做了一個(gè)單，不大，但是畢竟還是有個(gè)單。我們老板從來對我的公司不做評價(jià)，很寬容，另外一個(gè)有點(diǎn)股份的工程師總挑我毛病，說人家公司的業(yè)務(wù)員在B2B平臺上一天甚至15分鐘更新一次，問我多久更新一次（我覺得注冊的免費(fèi)B2B平臺根本沒用），我說很久，他很生氣，要我證明自己的價(jià)值在哪里。他自己采購時(shí)，搜索時(shí)就是說，這個(gè)公司的業(yè)務(wù)員好勤快，我們把他請來得了。他很憤青，對社會(huì)上N多事情看不慣，靠口閉口老子老子的，說別人是哈鳥。他脾氣很差，講話很直，他每次訓(xùn)斥我時(shí)，我都不做聲，忍著。因?yàn)槔习鍖ξ液芎茫椅矣袝r(shí)會(huì)請假考公務(wù)員，老板都批假的，也支持我考。他肯定覺得我沒一心一意做，很大意見吧。其實(shí)我上班時(shí)間80%是用在工作上的。我同學(xué)和弟弟都說在網(wǎng)上搜索找免費(fèi)資源好難的，他們都有平臺，經(jīng)常參展，客戶基本從那里來的，說我已經(jīng)算不錯(cuò)的了。還叫我換個(gè)條件好點(diǎn)的公司。說句實(shí)話，我在這無形的壓力好大，覺得做人好難，每天好壓抑。
